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周放生:赢利同享机制变革是复兴沈阳国企的突破口
2019-06-20 20:38:44

  “2019我国(辽宁)国企协作与开展论坛”17日在辽宁沈阳举行,我国企业变革与开展研讨会副会长周放生在分论坛主题讲演中表明,分配决议开展周放生:赢利同享机制变革是复兴沈阳国企的突破口,国企需求进行赢利同享机制变革,供给企业开展源动力,增强企业生机。沈阳周放生:赢利同享机制变革是复兴沈阳国企的突破口国企迫切需求这样的机制变革,实施鼓舞为主、监管为辅的变革,这是复兴沈阳、复兴东北的突破口。

  周放生说,我国制造业现在规划世界第一,可是我国工业制造业存在大而不强的问题,要害零部件生产技术还非常短缺。研讨比较全世界的细分商场,国外要害零部件供货商大都为“隐形冠军”。

  他以为,我国许多企业大而不强,要害零件产品的可靠性是我国配备制造业加工的软肋,只要鼓舞做大做强才是正确方向。强起来的要害是我国能发生更多的隐形冠军,使咱们在要害零部件上的国产化率得到真实进步,沈阳在这方面将大有作为。

  周放生还表明,企业是一个命运一起体,保证职工利益便是保证股东利益和客户利益。进步职工的积极性、经营性、稳定性都要靠企业管理层来完成。做到事有人管,责有人负,危险有人承当。国有资本能够持优先股,旱涝保收完成保值增值。

  本次论坛由辽宁省国资委、辽宁省商务厅、沈阳市人民政府、新华社民族品牌工程办公室一起主办,本钢集团有限公司、沈阳鼓风机集团股份有限公司联合承办。

周放生:赢利同享机制变革是复兴沈阳国企的突破口

(责任编辑:DF376)

易凤娇
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